劳动法规定一天要上几个小时班-劳动法

Alexlzb 10-09 18:00:43 61

民不告官不究,劳动法有规定一天上班8小时,每周工作时间40个小时,超过算加班,周六日上班工资是2倍,平时超出时间是1.5倍。只要没给加班费的都算违法。

按照《劳动法》的规定,正常工作时间每天不超过8小时,加班每天最多不超过3小时
具体规定:
第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时
第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日
第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时

《劳动法》规定每天工作8个小时,每天加班时间不能超过三小时,一个星期至少安排休息一天,延长上班时间而没有计算相应的报酬属于违法。

《劳动法》第三十六条:国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。

第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。

第三十八条规定,用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

扩展资料

正常加班工资支付标准是正常工资的1.5倍,周六周日加班是双倍工资,节假日是3倍。

用人单位不需要与劳动者协商延长工作时间的情形:

1、发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的;

2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的;

3、法律、行政法规规定的其他情形。

参考资料:中国法院网:《劳动法》

劳动法规定工人每天连续工作时间不得超过8小时,还要有大礼拜...
小厂子那些根本白费,没人管你劳动几个小时,就这规定,就这条件,就这薪水,爱干不干,你见过有人告小厂子工作时间长或者薪水低吗?!...

应该一星期不超过四〇小时